问：年初（1月）养老金加发的钱是怎么计算的？是否之后每年1月都会有增加？

答：根据《广东省人民政府关于完善企业职工基本养老保险过渡性养老金计发办法等事项的通知》（粤府函〔2021〕294号）和《关于贯彻落实完善企业职工基本养老保险过渡性养老金计发办法等事项处理意见的通知》（粤人社规〔2021〕24号）规定，为实现待遇水平平稳过渡，过渡性养老金加发额用5年时间逐年过渡到全额发放：第一年（2021年）发放30%，第二年（2022年）发放50%，第三年（2023年）发放70%，第四年（2024年）发放90%，第五年（2025年）及以后发放100%。

因此，对于符合加发条件的退休人员，2022年至2024年每年1月增加的养老金是294号文过渡性养老金加发额的20%（即：2022年增加的是“50%-30%”，2023年增加的是“70%-50%”，2024年增加的是“90%-70%”）。

2024年底前退休且符合加发条件的退休人员，2025年1月会增加294号文过渡性养老金加发额的10%，即过渡性养老金加发额已全额发放，2026年起年初待遇金额不会发生变化；2025年1月起新增退休人员，过渡性养老金加发额已全额发放，2026年起年初待遇金额不会发生变化。